为弥补就业市场巨大空缺，加拿大旅游签转工签政策再延长！
- 远方出国
- 2021-09-18
最初，该政策允许所有在8月24日之前抵达加拿大并仍以有效临时居民身份留在加拿大的游客申请工签。后来移民局扩大了资格标准，包括所有访客，无论他们何时抵达加拿大都可以依照这个政策申请工签。
政策一年有效期转眼过去，好消息是现在这项临时措施将继续延长，加拿大政府宣布将延长这项政策至2022年2月28日。在疫情无法完全结束的当下，允许游客获得工作许可继续填补加拿大的外劳空缺必不可少。
在提交工签申请时，申请人在加拿大拥有有效的访客临时居民身份，并一直以有效身份留在加拿大；
已提交特定雇主的工作许可申请；
不迟于 2022 年 2 月 28 日提交申请。
在提交申请时在加拿大具有有效的临时身份；
打算为其LMIA指定雇主指定的职业工作（含豁免LMIA工作）；
递交临时工作许可申请。
虽然加拿大在疫情期间的处境比许多国家都好，但是加拿大仍然继续面临疫情带来的重大经济和社会影响。因此加拿大正在加倍努力，通过让已经在境内的人和新移民加入劳动力市场从而增强劳动力市场活力以帮助推动经济复苏。
根据最新的劳动力市场数据，6月份共有815,800个职位空缺，这是自加拿大统计局于2020年10月开始收集数据以来的最高职位空缺率。据统计在未来几个月内，劳动力短缺可能会继续恶化，加拿大需要大量新的外劳进入劳动力市场以弥补劳动力短缺问题，相信此类政策还会发挥巨大作用。
更多移民资讯，请关注我们的微信公众号
